急性期で磨く。回復期で寄り添う。
看護を、ここで続けていく。
あなたの経験は、
どの病棟でも活きる。
急性期で力を伸ばしたい人も、回復期でじっくり患者さんと向き合いたい人も。
やりたい看護に合わせて、働く場所を選べます。
思い当たることが
ひとつでもあれば。
今まで培った判断力は、資産です。
次は、それをじっくり活かせる場所で。
当院では人材紹介会社（転職エージェント等）を通じた採用は一切行っておりません。ジョブメドレー・コメディカルドットコム経由のご応募も受付不可です。
ご応募は必ず当院ホームページから直接お願いいたします。
応募の前に、
まずは知ってみよう。
オンライン説明会や病院見学会で、雰囲気や働き方を事前にチェックできます。
働いている人が、
正直に話してくれた。
新卒・子育て中・退院支援。3人のナースのリアルな声をご覧ください。
数字から読み解く
看護部。
外来・4／5階急性期病棟・6階回復期リハビリテーション病棟、看護部全体108名の年代と勤続年数を集計しました。配属先ごとに違う顔があります。
数字が語る、配属先の違い
4つの部署は、実は年代も勤続年数もかなり違います。自分がどこで働くイメージが持てるか、数字から見てみてください。
20代44.8%・30代31.3%と、若手・中堅が中心の病棟です。年の近いスタッフと一緒に、急性期の経験を積んでいける環境です。
急性期病棟はキャリア1〜5年目が6割超。新人だけが浮いてしまうことがなく、同じタイミングで学び合える人が多い部署です。
外来は40〜60代が中心で、15年以上のスタッフが6割を超えます。落ち着いて相談できる先輩が近くにいる部署です。
看護部全体で見ても、平均勤続は10年超。年代・勤続年数ともに一部署に偏らず、長く働き続けられる土壌があります。
外来の平均勤続年数は18.7年と、部署の中で最も長め。急性期を経験したあと、腰を据えてキャリアを積み直せる部署です。
急性期病棟は平均勤続6.5年。若手が多く経験を積むスピードが速い一方、その後は回復期リハビリ病棟や外来へキャリアを移す人もいます。
部署ごとの内訳
部署ごとの年代・勤続年数の分布です。若手（明るい色）からベテラン（濃い色）へのグラデーションになっています。
あなたに合った
働き方を選べる。
正職員・パートなど、ライフスタイルに合わせてご相談ください。
急性期病棟【正職員】
2交替制・3交替制を自分で選択できます。急性期医療の最前線で、確かなスキルを身につけられます。
外来【正職員】
日勤専従での勤務も相談可能。ブランクのある方もぜひご連絡ください。
回復期リハビリテーション病棟【正職員】
患者さんの回復と自宅復帰を支える、じっくり向き合える病棟です。落ち着いた環境でスキルを積みたい方におすすめです。
病棟・外来【パート】
勤務時間は相談可。土・日・祝日のお休みも対応できます。
保育園完備
子育て中のナースを全力でサポート。院内保育があります。
しっかり評価される
報酬体系。
基本給に加え、多彩な手当で安心して働けます。
配属先ごとの手当一覧
急性期病棟（2交替）
急性期病棟（3交替）
回復期リハビリテーション病棟
外来
自分のリズムで
働けるシフト。
配属先ごとの勤務時間パターンをご確認いただけます。
急性期病棟
回復期リハビリテーション病棟
外来
在宅診療科
パート
オフも、充実している。
年間休日
応募から入職まで、
シンプルです。
オンライン面接にも対応しています。お気軽にどうぞ。
さあ、一歩踏み出そう。
あなたのご応募をお待ちしています。
当院では人材紹介会社（転職エージェント等）を通じた採用は一切行っておりません。ジョブメドレー・コメディカルドットコム経由のご応募も受付不可です。
ご応募は必ず当院ホームページから直接お願いいたします。
宮城県仙台市宮城野区大梶15番27号
社会医療法人康陽会 中嶋病院
採用担当者宛